Ein klarer Prozess schafft Transparenz und hält die persönliche Begegnung im Mittelpunkt.
- AnforderungsanalyseGemeinsame Klärung von Zielsetzung und Anforderungsprofil
- JobdescriptionErarbeitung einer aussagekräftigen Positionsbeschreibung
- Umfassender SearchEigene Datenbanken, Netzwerke und gezielte Marktansprache
- DirektansprachePersönliche Interviews mit identifizierten Zielpersonen
- Exposés & PräsentationAussagekräftige Exposés, moderierte Kandidat:innenvorstellung
- Vertrag & OnboardingZweitgespräche, Vertragsunterstützung, Begleitung bis zum Start