Was Mentoring Unternehmen, Mentees und Mentoren bringt

Im zweiten Teil der Serie zum Mentoring beleuchtet Coach und Mentoring-Expertin Agnes Senger die Vorteile, die Mentoring für Unternehmen, Mentoren und Mentees hat.

Mentoring ist ein Gewinn für alle

Mentoring hat sich als eine der wertvollsten und effektivsten Entwicklungsmöglichkeiten erwiesen, die ein Unternehmen seinen Mitarbeitern bieten kann. Dabei profitieren nicht nur Mentees von den persönlichen und beruflichen Vorteilen des Mentorings, sondern auch die ausführenden Unternehmen haben einen kontinuierlichen Nutzen.

Von Fachkräfte-Gewinnung und -Förderung, dem Ausbau von Führungskompetenzen bis hin zur Stärkung der gesamten Firmenkultur fördert Mentoring eine besondere fachliche und emotionale Bindung zum Unternehmen.

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